A primeira, proporcionar unha seguridade adecuada e equilibrada aos funcionarios do Xulgado, pola propia ubicación do mesmo, xa que se atopa na primeira planta dun edificio onde non hai máis xente traballando, e tamén polo tipo de xestión que se realiza naquel. É dicir, as materias que alí se tratan en xeral son conflitivas, por tanto pódense xerar situacións de risco para os traballadores, tendo en conta que a poboación de Narón supera os 40.000 habitantes.
Con respecto a este punto, podemos dicir que xa está solucionado e que cando se prevean ou existan dúbidas de que se poden xerar situacións de conflito, os traballadores non teñen máis que avisar a unha patrulla da Policía Local que se pasará inmediatamente, cantas veces sexa necesario.
O outro tema do que se falou, foi o do incumprimento da Lei 10/2014 do 03 de decembro que garante a accesibilidade das persoas con minusvalías ou mobilidade reducida aos edificios públicos.
Comentamos que de ningunha maneira íamos tolerar o incumprimento da lexislación vixente, lembrándolle que o Concello incorrerá nunha sanción grave, cuxa multa ascende de 30.001 ata un máximo de 90.000 euros.
Neste punto, e tras varias conversas telefónicas co Alcalde, temos o compromiso que con cargo aos orzamentos do ano 2017 solucionan o problema.
Da mesma maneira, hai unha semana aproximadamente mantivemos reunión co Alcalde de Pontedeume, na que se pactou verbalmente que no primeiro trimestre e con cargo aos orzamentos do ano 2017, solucionaran os problemas de iluminación e condicións ambientais do Xulgado de Paz, co fin de garantir unhas condicións mínimas de seguridade e saúde dos traballadores (Real Decreto 486/1997 do 14 de Abril).